1、建立和完善公司的法律管理体系和规章制度，并监督执行；2、负责拟订、审查公司各类法律文书、合同范本，监督合同履行情况；3、组织部门内部培训及相关部门的法律知识培训；4、为公司各部门提供法律咨询，提出解决方案；5、负责处理公司及下属各分公司的各类法律纠纷、仲裁、诉讼，维护公司利益；6、对公司投资并购等重大经济活动进行尽职调查，并提出法律意见和方案；7、协助处理各种突发事件，接受短期出差，处理事务；8、负责新法规的查询及研究，对公司业务有

1、硕士及以上学历（985、211院校优先），具备扎实的法律理论素养；2、通过司法考试，取得法律职业资格证书；3、拥有3年以上大型企业或律师事务所工作经验；4、英语六级以上，能够独立审核英文合同；5、精通公司法、合同法、劳动法、经济法、知识产权法等公司运营相关法律法规，诉讼、仲裁经验丰富；6、具备较强的判断分析及逻辑思维能力；文字功底和写作能力扎实，能够娴熟起草各类合同模板、法律报告、文书、条款、承诺书等相关法律文件；7、具有良好的沟通和表达能力，工作严谨、细致、善于学习，责任心和原则性强，能主动适应企业

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